modificati ad oggi
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13/10/2015 14:17
- Coefficienti rivalutazione monetaria - Anno 2021
- 15 - Hotel Mazzanti srl
- Incarichi conferiti nel 2021
- Determina del Segretario Generale n. 100 del 16 maggio 2022
- Ravenna sea side
- Relazione sul sistema di valutazione, trasparenza e integrità dei controlli interni - Anno 2022
- ai sensi dell'art. 14, comma 4, lett. a), del D.Lgs. n. 150/2009
- Validazione Relazione sulla performance 2021 - 16 maggio 2022
- ai sensi dell'art. 14, comma 4, lett. c), del D.Lgs. n. 150/2009
- Allegato A) alla determinazione del Commissario straordinario con i poteri del Consiglio n. 5 del 5 maggio 2022
- Determinazione del Commissario straordinario con i poteri del Consiglio n. 5 del 5 maggio 2022
- Relazione sulla performance 2021
- Sistema di misurazione e valutazione della performance 2021
- Luglio 2021 - Ai sensi dell'art 7 del D. Lgs 150/2009 come modificato dal D. Lgs 74/2017 (allegato alla determinazione del Commissario straordinario con i poteri della Giunta n. 51 del 20 luglio 2021)
- UN MARE DI OPPORTUNITA' - Un incontro dedicato ai giovani in cerca di un lavoro estivo
- Nell'ambito dell'Accordo "Giovani, competenze e lavoro", Comune di Ravenna, Camera di commercio di Ravenna, Provincia di Ravenna e Agenzia regionale per il lavoro hanno promosso un incontro dal titolo "Un MARE di opportunità" per fornire ai ragazzi strumenti e informazioni utili alla ricerca di un lavoro estivo, con il supporto delle Associazioni di categoria del territorio e delle Organizzazioni sindacali.
- Avviso_InteriorDesignContract_ArabiaSaudita2022.pdf
- ARABIA SAUDITA_mix arredo
- All. A_SchedaAdesione_InteriorDesignContract_Arabia Saudita2022.docx
- ARABIA SAUDITA_mix multisettoriale
- All.B -informativa_privacy_promos_italia.pdf
- All. A_SchedaAdesione_Multisettoriale_Arabia Saudita2022.docx
- Avviso_MissioneMultisettoriale_ArabiaSaudita2022.pdf
- Il Mosaico e le mosaiciste di Ravenna a MIDA 2022